為提升集團公司中層管理人員的知識結構、能力水平、管理能力和統籌能力，讓新入職員工更好地了解集團公司企業文化、轉變新入職員工工作角色，提升工作能力，1月28日，西南能礦集團2023年度員工培訓會在集團總部36樓第四會議室隆重開班，集團公司黨委書記、董事長趙震海出席開班儀式，集團公司黨委委員、副總經理洪江主持。

會上，趙震海對新入職員工提出要求，他表示，希望大家樹立家國情懷，志存高遠，在人生路上篤定方向，實現個人成長、企業發展、社會進步、國家富強的協調統一。要磨礪堅強的意志，以咬定青山不放松的精神笑對生活中的困難，勤于思考，用心尋找解決問題的辦法和對策。要正確看待逆境，逆境是成功的磨刀石，不畏艱難，才能具備強大的精神力量面對更多挑戰。要養成良好的工作作風，培養責任意識，主動溝通協調，嚴格要求自己，以良好的工作作風落實工作任務，實現個人成長進步。要不斷培養自己的學習能力，有計劃、多渠道地主動學習，實現學有所用、學用一體，將學習作為畢生踐行的事情。

集團公司黨委委員、副總經理洪江作總結發言，希望大家認真領會趙震海同志的講話精神，在培訓中端正學習態度，認真思考總結，學以致用，爭取在工作崗位中取得更好成績，與西南能礦共同進步。

據悉，本次培訓將開展5天，培訓內容包括集團公司“十四五”戰略發展規劃、企業文化、意識形態等集團基本情況以及職業化心態與素質提升、管理技能等多方面，共覆蓋集團總部及各權屬公司中層管理人員、一般員工、新入職員工共150余名員工。（通訊員 蒲學靜 蔣易宏）